O cidadão deficiente no mercado de trabalho : receptividade do mercado de trabalho quanto á inclusão profissional dos jovens deficientes mentais da instituição Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental (APPACDM) da Tocha

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O cidadão deficiente no mercado de trabalho : receptividade do mercado de trabalho quanto á inclusão profissional dos jovens deficientes mentais da instituição Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental (APPACDM) da Tocha

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Título: O cidadão deficiente no mercado de trabalho : receptividade do mercado de trabalho quanto á inclusão profissional dos jovens deficientes mentais da instituição Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental (APPACDM) da Tocha
Autor: Romão, José Manuel de Oliveira
Resumo: O objecto de estudo desta dissertação consiste em analisar a receptividade do mercado de trabalho no que diz respeito à inclusão profissional dos jovens deficientes mentais da instituição Associação Portuguesa de Pais e Amigos do Cidadão Deficiente Mental (APPACDM) da Tocha. Visa essencialmente saber se há ou não receptividade por parte dos empregadores, na contratação destes indivíduos em fase pós escolar, quais os factores favoráveis e os entraves à integração socioprofissional do indivíduo portador de deficiência mental. Os diversos organismos nacionais e internacionais apontam cada vez mais no sentido da inclusão da pessoa com deficiência no mercado de trabalho. Paralelamente, uma sociedade cada vez mais globalizada evoca a necessidade de uma maior aposta na educação e formação dos cidadãos em prol de uma vida mais justa e igualitária. Assim, as pessoas com deficiência mental deverão, mais do que nunca, tentar adquirir competências que possibilitem a sua integração profissional na vida activa, bem como o sentimento de realização pessoal e social no trabalho que desempenham. Este estudo centrou-se numa investigação de tipo não experimental, pois apenas se pretende conhecer e interpretar a realidade relativamente às entidades empregadoras do concelho de Cantanhede, no que respeita à inclusão profissional da pessoa com deficiência mental da APPACDM-Tocha. Para o efeito foi elaborado um questionário, feita uma questão de partida, elaboradas as respectivas hipóteses e variáveis correspondentes. Ao questionário, respondeu uma amostra de cinquenta e dois empresários, a fim de se pronunciarem sobre as questões levantadas. O suporte teórico do trabalho engloba definições de diversos conceitos relativos ao estudo empírico, tendo-se iniciado a apresentação do estudo com a problemática, traçados os objectivos e questões de investigação, assim como os procedimentos metodológicos na selecção da amostra, na definição das variáveis e instrumentos de avaliação utilizados.The subject of this dissertation is to examine the responsiveness of the labor market with regard to the inclusion of mental disabled young professional of the institution APPACDM-Torch. Essentially, it seeks to know whether there is receptivity by employers in hiring these individuals in post school, what are the favourable factors and the restrictions to socio-professional integration of individuals with mental disability. The various national and international organizations are increasingly pointing towards the inclusion of disabled people in the labour market. In parallel, an increasingly globalized society evokes the need for greater investment in education and training of citizens in favour of a more just and egalitarian world. Thus, people with mental disabilities must, more than ever, try to acquire skills that enable their professional integration in active life, and the sense of personal fulfilment and social work they perform. This study is a non-experimental research, because it was intended only to know and interpret reality, for Cantanhede employers, regarding the professional inclusion of people with intellectual disabilities from APPACDM-Tocha. For this purpose a questionnaire was designed, made a point of departure, elaborate their hypotheses, and corresponding variables. The questionnaire was answered by a sample of fifty two entrepreneurs in order to respond to the issues raised. The theoretical support of the work includes definitions of various concepts related to the study and for the empirical study, began the presentation of the study with the problem being outlined, the objectives and research questions, as well as the methodological procedures for the selection of the sample at variable definitions and assessment instruments used.
Descrição: Orientação : Paula Campos
URI: http://hdl.handle.net/10437/5881
Data: 2014


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